কীভাবে আপনার লভ্যাংশ থেকে যায়

বেশিরভাগ বিনিয়োগকারীদের জন্য, একটি নিরাপদ এবং সুস্থ অবসর হ'ল অগ্রাধিকারের এক নম্বর। অনেক লোকের সম্পদের বেশিরভাগ অংশ সেই উদ্দেশ্যে নিবেদিত অ্যাকাউন্টগুলির মধ্যে থাকে; যাইহোক, কোনও আরামদায়ক অবসরের জন্য সাশ্রয় করার মতো কোনও কাজকে হতাশ করার মতো, অবশেষে অবসর নেওয়ার পরে আপনার বিনিয়োগগুলি বন্ধ করে দেওয়া সমান চ্যালেঞ্জ।

বেশিরভাগ প্রত্যাহারের পদ্ধতিগুলি বন্ডগুলি থেকে সুদের আয়ের ব্যয় এবং বাকী অংশটি কাটাতে তহবিল / স্টক শেয়ার বিক্রি করার সংমিশ্রণের জন্য আহ্বান জানায়। ব্যক্তিগত ফিনান্সের বিখ্যাত চার শতাংশ নিয়ম এই সত্যকে সাফল্য দেয়। চার শতাংশের নিয়ম অবসর গ্রহণকারীকে অর্থের স্থিতিশীল প্রবাহ সরবরাহ করার চেষ্টা করে এবং অ্যাকাউন্টের ভারসাম্য রক্ষা করে যা বেশ কয়েক বছর ধরে তহবিলগুলি প্রত্যাহার করতে সক্ষম হবে। তবে যদি শেয়ার বিক্রি না করে এবং অধ্যক্ষকে হ্রাস না করে প্রতিবছর আপনার পোর্টফোলিও থেকে সেই চার বা ততোধিক শতাংশ পাওয়ার অন্য কোনও উপায় থাকে?

আপনার অবসরকালীন আয়ের পরিমাণ বাড়ানোর এক উপায় হ'ল লভ্যাংশ প্রদেয় স্টক এবং মিউচুয়াল ফান্ডগুলিতে বিনিয়োগ করা। সময়ের সাথে সাথে, সেই লভ্যাংশের অর্থ প্রদানের মাধ্যমে উত্পন্ন নগদ প্রবাহটি আপনার সামাজিক সুরক্ষা এবং পেনশনের আয়ের পরিপূরক হতে পারে বা আপনার অবসর গ্রহণের প্রাক-জীবনযাত্রা বজায় রাখতে আপনার প্রয়োজনীয় সমস্ত অর্থ সরবরাহ করতে পারে। আপনি যদি একটু পরিকল্পনা করেন তবে আপনার লভ্যাংশ থেকে কঠোরভাবে বেঁচে থাকা সম্ভব।

কী Takeaways

• অবসর গ্রহণের আয়ের পরিকল্পনাটি জটিল এবং অনিশ্চিত হতে পারে divide আপনার লভ্যাংশের আয়ের স্রোতের সাথে অবসর গ্রহণের অ্যাকাউন্টের আয় বৃদ্ধি করা অবসরকালীন আয়ের মসৃণ করার একটি ভাল উপায় হতে পারে divide বিনিয়োগকারীরা এবং অবসরপ্রাপ্তদের একসাথে ফলনের পক্ষে মোটামুটি গ্রোথ শেয়ারকে ত্যাগ করা উচিত নয়।

ইটস অল অ্যাবাউট ডিভিডেন্ড গ্রোথ

শেয়ারগুলি প্রতিটি বিনিয়োগকারীর পোর্টফোলিওর অংশ হওয়ার কেন সর্বোত্তম কারণ হ'ল বন্ডের সুদের থেকে ভিন্ন, শেয়ারের লভ্যাংশ সময়ের সাথে সাথে বৃদ্ধি পেতে থাকে। আরও গুরুত্বপূর্ণ বিষয়, সেই লভ্যাংশের বৃদ্ধি historতিহাসিকভাবে মুদ্রাস্ফীতিকে ছাড়িয়ে গেছে। দীর্ঘ সময়সীমার অধিকারী বিনিয়োগকারীদের জন্য, এই বাস্তবতাটি পোর্টফোলিও তৈরি করতে ব্যবহার করা যেতে পারে যা লভ্যাংশ-আয়ের জীবনযাত্রার জন্য কঠোরভাবে ব্যবহার করা যেতে পারে।

স্মার্ট কৌশলটি সেই ফার্মগুলিতে আরও বেশি শেয়ার কেনার জন্য সেই লভ্যাংশগুলি ব্যবহার করে যাতে তারা আরও বেশি লভ্যাংশ পাবে এবং আরও বেশি শেয়ার কিনবে।

উদাহরণস্বরূপ, ধরুন আপনি মোট স্টোরের ১০, ০০০ শেয়ার কিনেছেন যা মোট ১০, ০০০ ডলার বিনিয়োগের জন্য, 000 ১০০ ডলারে লেনদেন করেছে। স্টকের একটি 3% লভ্যাংশ ফলন হয়েছে, তাই গত বছরের তুলনায় আপনি শেয়ার প্রতি $ 3 বা লভ্যাংশে মোট $ 3, 000 পেয়েছিলেন। ধরে নিলে শেয়ারের দাম খুব বেশি সরে না, তবে সংস্থাটি তার লভ্যাংশ বছরে 6% বাড়িয়েছে, 10 বছর পরে অনুমানের পোর্টফোলিওর লভ্যাংশ হবে, 7, 108। লভ্যাংশ পুনর্নির্মাণের 20 বছর পরে, আপনি লভ্যাংশে বছরে 24, 289 ডলার বেশি পাবেন।

তবে আপনি যদি ইতিমধ্যে অবসর গ্রহণ করেন?

আপনার যদি দীর্ঘমেয়াদী টাইমলাইন থাকে তবে অবশ্যই লভ্যাংশের আয়ের চূড়ান্ত সুবিধাজনক, তবে আপনি যদি অবসর নেওয়ার কথা বলছেন তবে কী হবে? এই বিনিয়োগকারীদের জন্য, লভ্যাংশের বৃদ্ধি এবং কিছুটা বেশি ফলন কৌশলটি করতে পারে।

প্রথমত, অবসরপ্রাপ্ত বিনিয়োগকারীরা তাদের লভ্যাংশ উপভোগ করতে চাইলে তাদের ফলনটি ছড়িয়ে দিতে পারে। উচ্চ ফলনশীল স্টক এবং সিকিওরিটিগুলি যেমন মাস্টার সীমাবদ্ধ অংশীদারি, আরআইটি এবং পছন্দসই স্টকগুলি সাধারণত বিতরণ বৃদ্ধির পথে খুব বেশি উৎপন্ন করে না; তবে এগুলি কোনও পোর্টফোলিওতে যুক্ত করা আপনার বর্তমান পোর্টফোলিওর ফলন বাড়িয়ে তুলবে। এটি বর্তমান বিলগুলি পরিশোধে সহায়তা করতে দীর্ঘ পথ পাবে।

মূলধন লাভের মতো কোনও রথ আইআরএতে প্রদেয় লভ্যাংশ আয়করের সাপেক্ষে নয়।

তবুও, অবসরপ্রাপ্ত বিনিয়োগকারীদের প্রক্টর এবং গাম্বলের মতো ক্লাসিক লভ্যাংশের বৃদ্ধির স্টকগুলি থেকে দূরে সরে যাওয়া উচিত নয়। এই সংস্থাগুলি - বিশেষত উচ্চতর লভ্যাংশের বৃদ্ধির হারের সাথে - মুদ্রাস্ফীতির হার বা তার উপরে লভ্যাংশ আয় বৃদ্ধি করবে এবং ভবিষ্যতে বিদ্যুতের আয়কে সহায়তা করবে। একটি পোর্টফোলিওতে এই ধরণের সংস্থাগুলি যুক্ত করে, বিনিয়োগকারীরা লাইন থেকে নিচে একটি বড় বেতনের জন্য কিছু বর্তমান ফলন উত্সর্গ করে।

যখন একটি ছোট পোর্টফোলিও সহ বিনিয়োগকারীদের সম্পূর্ণ লভ্যাংশ সম্পূর্ণভাবে কাটাতে সমস্যা হতে পারে তবে ক্রমবর্ধমান এবং অবিচলিত পেমেন্ট মূল উত্তোলন হ্রাসে সহায়তা করার ক্ষেত্রে অনেক এগিয়ে যাবে।

তলদেশের সরুরেখা

যদিও বেশিরভাগ পোর্টফোলিও প্রত্যাহারের পদ্ধতিতে বন্ডগুলি থেকে সুদের আয়ের সাথে সম্পদ বিক্রয়কে সংযুক্ত করা হয়, তবে এই সমালোচনামূলক চার শতাংশের নিয়মকে আঘাত করার আরও একটি উপায় রয়েছে। বর্ধমান অর্থ প্রদানের সাথে গুণমানের লভ্যাংশ স্টকগুলিতে বিনিয়োগের মাধ্যমে, যুবা ও বৃদ্ধ উভয় বিনিয়োগকারীই স্টকের যৌগিককরণ এবং historতিহাসিকভাবে মুদ্রাস্ফীতি-প্রহার, বিতরণ বৃদ্ধির মাধ্যমে উপকৃত হতে পারে। এটি যা লাগে তা হ'ল সামান্য পরিকল্পনা এবং বিনিয়োগকারীরা তাদের লভ্যাংশ প্রদানের স্ট্রিম থেকে দূরে থাকতে পারেন।