শীর্ষ মহিলা সিওএস

প্রায়শই বলা হয় যে কর্পোরেট বোর্ডরুমগুলিতে কাচের সিলিং এখনও অক্ষত। যাইহোক, যারা মহিলারা এটি উপার্জন এবং প্রায়শই, যাচাই বাছাইয়ের মাধ্যমে এটি তৈরি করেন যা তাদের সংখ্যার অনুপাতের বাইরে বলে মনে হয়। তবে তারা প্রচুর ক্ষতিপূরণ প্যাকেজগুলিও উপস্থাপন করে। সাম্প্রতিক এক্সিকিউটিভ ক্ষতিপূরণ সমীক্ষা ইক্যুইলার 100 প্রকাশিত হয়েছে যে গড়ে মহিলাদের সিইও তাদের পুরুষ সহকর্মীদের তুলনায় উল্লেখযোগ্যভাবে বেশি বাড়ি নেয়। ২০১ In সালে মহিলা সিইওর জন্য মোট ক্ষতিপূরণ ছিল $ ২৩.১ মিলিয়ন ডলার, যা পুরুষ সিইওর গড় $ 16 মিলিয়নের চেয়ে প্রায় 44% বেশি।

অলাভজনক লিঙ্গ সমতা অর্জনকারী ক্যাটালিস্ট.আর.জের মতে, এস অ্যান্ড পি 500-র সংস্থাগুলির নেতৃত্বে বর্তমানে 29 মহিলা সিইও রয়েছেন below নীচের তালিকাটি তারা বাজারে ক্যাপ দ্বারা পরিচালিত সংস্থাগুলির আকার উভয় ব্যবহার করে তৈরি করা হয়েছে পাশাপাশি তাদের ক্ষতিপূরণ। 2015 সালের ক্ষতিপূরণ পরিসংখ্যানগুলি 2016 নিউ ইয়র্ক সময়-সমতুল্য অধ্যয়নের উপর ভিত্তি করে।

1. সাফরা এ ক্যাটজ

সিইও, ওরাকল (ওআরসিএল)

প্রাক্তন ওরাকল সিএফও ক্যাটজকে লরেন্স এলিসন কার্যনির্বাহী চেয়ারম্যান এবং প্রধান প্রযুক্তি অফিসারের ভূমিকা গ্রহণ করার পদ থেকে পদত্যাগ করার পরে ২০১৪ সালে দুটি কোম্পানির প্রধান নির্বাহী কর্মকর্তা হিসাবে নিয়োগ পান। তার নেতৃত্বে, 5 175 বিলিয়ন টেক জায়ান্ট আগ্রাসী অধিগ্রহণ কৌশল গ্রহণ করেছে, বিগত পাঁচ বছরে 85 টিরও বেশি চুক্তি সম্পন্ন করেছে।

(আরও পড়ুন: ডোনাল্ড ট্রাম্পের সাথে বৈঠক করবেন ওরাকল কো-সিইও)

সর্বাধিক বেতনের মহিলা সিইও হিসাবে ক্যাটজ ২০১ 2016 সালে $ ৪০ মিলিয়ন ডলার করেছেন, যা তিনি আগের বছর করেছিলেন $ ৫৩ মিলিয়ন ডলার থেকে প্রায় 23% কমিয়েছিলেন। 2015 সালে তার ক্ষতিপূরণের 27 মিলিয়ন ডলারের বেশি স্টক পুরষ্কার থেকে এসেছিল, যখন 24 মিলিয়ন ডলারের বেশি স্টক বিকল্পগুলির জন্য দায়ী করা যেতে পারে। তিনি 950, 000 ডলার মূল বেতনের অঙ্কন করেছিলেন কিন্তু গত বছর কোনও নগদ বোনাস পাননি।

স্ট্যানফোর্ড গ্র্যাজুয়েট স্কুল অফ বিজনেসেও ক্যাটজ পড়ান। তিনি ২০১ Fort ফরচুনের সর্বাধিক শক্তিশালী মহিলা তালিকায় # 10 নম্বরে।

2. মেরি বারা

সিইও, জেনারেল মোটরস (জিএম)

ফরচুন ম্যাগাজিন দ্বারা ব্যবসায়ের সর্বাধিক শক্তিশালী মহিলা হিসাবে পরিচিত, বারারা জেনারেল মোটরস-এর প্রথম মহিলা সিইও এবং যুক্তরাষ্ট্রে একটি বড় অটোমোবাইল সংস্থার পক্ষে প্রথম প্রথম। তিনিও এই কোম্পানির তৃতীয় বৃহত্তম পৃথক শেয়ারহোল্ডার।

(আরও পড়ুন: শীর্ষ 4 জেনারেল মোটরস শেয়ারহোল্ডার)

তিনি ২০১৪ সালের জানুয়ারিতে জিএম-এ চালকের আসনে idুকে পড়েন, ড্যানিয়েল অ্যাকারসনের কাছ থেকে দায়িত্ব গ্রহণ করেছিলেন, এই ব্যক্তিটি ২০১১ সালে ১১ টি অধ্যায় 11 দেউলিয়া সুরক্ষা দায়েরের পরে কোম্পানিকে লাভজনক করে তোলার জন্য কৃতিত্ব দেয়। তখন থেকে কেবল এই সংস্থাটি বেড়েছে না তবে বারার প্রভাবও রয়েছে। গত বছর তিনি ট্রাম্পের স্ট্র্যাটেজিক অ্যান্ড পলিসি ফোরামে যে তিনজন মহিলা আসন পেয়েছিলেন তাদের মধ্যে একজন হয়েছিলেন।

আপনি যখন $ 56 বিলিয়ন সংস্থা চালাচ্ছেন, তখন আপনাকে এর জন্য অর্থ প্রদান করতে হবে। বারার 2015 এর ক্ষতিপূরণটি ছিল 28, 6 মিলিয়ন ডলার মূল বেতনের including 1.75 মিলিয়ন এবং বোনাসে $ 3 মিলিয়নের কিছুটা কম। তাকে অর্ধ মিলিয়ন ডলারের পার্কস ও ১১ মিলিয়ন ডলারের বেশি স্টক পুরষ্কার এবং ১১ মিলিয়ন ডলারের বেশি স্টক পুরষ্কারও দেওয়া হয়েছিল।

3. ইন্দ্র নূয়ী

সিইও, পেপসি কো (পিইপি)

একটি বড় বৈশ্বিক কর্পোরেশনের নেতৃত্ব দেওয়ার জন্য নূই অন্যতম মহিলা সিইও ছিলেন। তিনি পেপসি কো তে শীর্ষ চাকরিতে এক দশকেরও বেশি সময় অতিবাহিত করেছেন ২০০ 2006 সালের অক্টোবরে সিইওর দায়িত্ব গ্রহণের পর থেকে শেয়ারের দাম 73৩% বেড়েছে।

তিনি কর্ণধার অফিস নেওয়ার আগে সিএফও সহ বেশ কয়েকটি চরিত্রে কাজ করছিলেন এমন একটি প্রতিষ্ঠানের অভিজ্ঞ ছিলেন। নূয়ির অধীনে, সংস্থাটি মূলত একটি সোডা সংস্থা থেকে শুরু করে ফ্রিটো-লেস এবং মাউন্টেন শিশির মতো পণ্যগুলির সাথে একটি খাদ্য এবং পানীয়ের সংমিশ্রণে পরিণত হয়েছে, এমনকি ন্যাকেড জুসের মতো স্বাস্থ্যকর বিকল্পগুলিতে বৈচিত্রপূর্ণ। গত বছর সংস্থাটি ঘোষণা করেছিল যে এর বৈশ্বিক বিক্রয়ের 25% এরও কম সোডা থেকে এসেছে।

(আরও পড়ুন: পেপসিসোর প্রধান নির্বাহী কর্মকর্তা কীভাবে সংস্থাকে রূপান্তর করেছেন)

156 বিলিয়ন ডলারের একটি কোম্পানির শীর্ষস্থানীয় হওয়ার সুবিধা রয়েছে। নূই 2016 সালে 25 মিলিয়ন ডলারেরও বেশি আয় করেছিলেন, যা তার আগের বছর থেকে 13% বাড়িয়েছিল। ২০১৫ সালে, package 13 মিলিয়ন বোনাস ছিল তার প্যাকেজের বৃহত্তম অংশ, তারপরে stock 6.25 মিলিয়ন স্টক পুরষ্কার। তিনি বেতনতে $ 1.6 মিলিয়ন এবং ভাতা হিসাবে $ 370, 000 এরও বেশি পেয়েছিলেন।

তিনি এখন রাষ্ট্রপতি ট্রাম্পের প্রধান নির্বাহী ফোরামের সদস্য হলেও তিনি অতীতে মহিলাদের প্রতি তাঁর মন্তব্যের জন্য তাকে সমালোচনা করার জন্য তাঁর কথায় কথায় কদাপি করেননি। “পেপসি ব্র্যান্ডটি ভুলে যান। আপনি কিভাবে মহিলার সম্পর্কে কথা বলতে সাহস? আমরা যদি এটিকে কুঁকড়ে না ফেলি তবে এটি সমাজে মারাত্মক শক্তি হয়ে উঠবে, ”তিনি গত বছর বলেছিলেন।

4. মেরিলিন হিউসন

সিইও, লকহিড মার্টিন (এলএমটি)

হিউসন ২০১৩ সাল থেকে $৮ বিলিয়ন ডলার প্রতিরক্ষা প্রযুক্তি সংস্থা লকহিড মার্টিন (এনওয়াইএসই: এলএমটি) এর নেতৃত্বে রয়েছেন। এর চেয়েও চিত্তাকর্ষক বিষয়টি হ'ল যে, তিনি দায়িত্ব নেওয়ার পর থেকে এই কোম্পানির শেয়ারের দাম 196% বেড়েছে।

তিনি ২০১৫ সালের নভেম্বরে লকহিডের 9 বিলিয়ন ডলারের সিকোরস্কির অধিগ্রহণের নেতৃত্ব দিয়েছিলেন। এবং গত বছর তার ক্ষতিপূরণে কিছুটা হ্রাস পেয়েছিল, যদিও এটি তার জন্য খুব ভাল অর্থ প্রদান করেছিল। ২০১ 2016 সালে, তিনি বেতন ও বোনাসে প্রায় $ 19 মিলিয়ন সংগ্রহ করেছিলেন, যা আগের বছরের তুলনায় 4% কম ছিল। ২০১৫ সালে, তিনি প্রায় অর্ধ মিলিয়ন ডলার পার্কস হিসাবে প্রায় বিকল্প হিসাবে 9 মিলিয়ন ডলার পেয়েছিলেন।

(আরও পড়ুন: 5 টি জিনিস লকহিড মার্টিন আপনাকে জানতে চায়)

লকহিড গত বছর ডোনাল্ড ট্রাম্পের কাছ থেকে আগুনের কবলে পড়েছিল যারা এই টুইট করেছিলেন যে সংস্থাটির দ্বারা নির্মিত এফ -35 জেটগুলি খুব ব্যয়বহুল। সংস্থাটি তাত্ক্ষণিকভাবে ব্যয় হ্রাস করার প্রস্তাব দেয় এবং আগত রাষ্ট্রপতির কাছে সঞ্চয় প্রস্তাব করে।

5. ভার্জিনিয়া রোমটি

প্রধান নির্বাহী কর্মকর্তা, আন্তর্জাতিক ব্যবসা মেশিন (আইবিএম)

তিনি 1981 সালে আইবিএম-এ যোগদান করেছিলেন এবং 31 বছর পরে, রোম্টেটির প্রধান নির্বাহী কর্মকর্তা নির্বাচিত হন। ১৩, ২২৮ টিরও বেশি শেয়ারের সাথে, রোমেটিও ১$০ বিলিয়ন ডলারের সংস্থার বৃহত্তম স্বতন্ত্র শেয়ারহোল্ডারদের একজন।

তবে এখনও পর্যন্ত তাঁর কার্যকাল মসৃণ ছাড়া আর কিছুই ছিল না। ২০১৪ এর Q4-এ বিশ্লেষকদের অনুমানকে মারধর করা সত্ত্বেও, কোম্পানির আয়গুলি প্রবণতা অব্যাহত রাখতে অস্বীকার করেছিল যা এখন সরাসরি 19 প্রান্তিকে প্রবাহিত হয়েছে। যাইহোক, রোমেট্টি ঘোষণা করেছিলেন যে সংস্থাটি আগামী চার বছরে 25, 000 লোক নিয়োগের পরিকল্পনা করেছে।

(আরও পড়ুন: আইবিএমের পরিচালনা দল কে চালাচ্ছেন?)

ওয়াটসন প্রযুক্তির মাধ্যমে ক্লাউড কম্পিউটিং, ব্লকচেইন, ডেটা বিশ্লেষণ এমনকি কৃত্রিম বুদ্ধিমত্তার দিকে নজর রেখে রোম্টে আইবিএমের উদ্ভাবনে নেতৃত্ব দিয়েছেন।

ট্রাম্পের উপদেষ্টা ফোরামের আরেক মহিলা সিইও, রোম্টেটি তার অমিতব্যয়ী ক্ষতিপূরণের জন্য প্রায়শই আগুনে পড়েছিলেন। ২০১ 2016 সালে, তিনি ঘরে $ 32 মিলিয়ন ডলার নিয়েছিলেন, যা আগের বছর থেকে 63% বৃদ্ধি পেয়েছিল। তার 2015 ক্ষতিপূরণ স্টক পুরষ্কার in 12.9 মিলিয়ন, বেতন 1.5 মিলিয়ন ডলার এবং একটি $ 4.5 মিলিয়ন বোনাস অন্তর্ভুক্ত।