90% অবধি আর্থিক উপদেষ্টা তাদের কেরিয়ারে ব্যর্থ হন এবং প্রতি বছর দেশ জুড়ে শংসাপত্রিত আর্থিক পরিকল্পনাকারীর পরিমাণ হ্রাস পায় যে কারণে ক্লায়েন্টের অভাব এবং সঠিক প্রশিক্ষণের অন্তর্ভুক্ত রয়েছে include এর মধ্যে কিছু ব্যর্থতা দেশজুড়ে যে অর্থনৈতিক সমস্যাগুলি ভোগ করছে এবং আর্থিক পরিকল্পনায় কাজ করার সাথে সাথে প্রতিযোগিতামূলক বিষয়টি এসেছে।
বেশিরভাগ আর্থিক পরিকল্পনাকারীরা কমিশনের বাইরে তাদের বেশিরভাগ অর্থ উপার্জন করেন এবং প্রতিদিন কম লোক লেনদেন করেন। বিনিয়োগের জন্য অর্থসংস্থান কম লোকের সাথে, এবং স্টক এবং তহবিলের বাণিজ্য ছাড়াই, আগত পরিকল্পনাকারীদের পক্ষে অর্থোপার্জন করা আরও কঠিন। যাদের অর্থ আছে তারা ইতিমধ্যে আর্থিক পরিকল্পনাকারীদের সাথে কাজ করছে যাদের সাথে তাদের দীর্ঘদিনের সম্পর্ক রয়েছে এবং নতুন অর্থের লোকেরা অভিজ্ঞ পরিকল্পনাকারীদের তারা চায় যে তারা বিশ্বাস করতে পারে। এটি বাইরের নতুন স্নাতকদের ছেড়ে দেয়।
স্বতন্ত্রভাবে কাজ করা আর্থিক পরিকল্পনাকারীর সংখ্যা উল্লেখযোগ্যভাবে হ্রাস পেয়েছে। শিক্ষার্থী loansণ নিয়ে শিক্ষার্থীদের ক্রমবর্ধমান সংখ্যার সাথে, তরুণ স্নাতকদের পক্ষে ক্রেডিট, অভিজ্ঞতা এবং আর্থিক স্থিতিশীলতা ছাড়াই নিজস্ব সংস্থাগুলি শুরু করা কঠিন। আর্থিক পরিকল্পনায় অর্থোপার্জনের জন্য আপনার অর্থের প্রয়োজন এবং নতুন গ্র্যাজুয়েটদের অর্থ এবং ক্লায়েন্টগুলি সন্ধান করতে খুব কষ্ট হয়।
বড় বিনিয়োগ সংস্থাগুলিতে উপলব্ধ প্রশিক্ষণ প্রোগ্রামগুলি আগের মতো দুর্দান্ত নয়। যে অভিজ্ঞ পরিকল্পনাকারীরা অর্থোপার্জন করছেন তারা ক্ষুধার্ত গ্র্যাজুয়েটদের সাথে মাঠে নামার চেষ্টা করে ব্যবসায়ের গোপনীয়তা এবং টিপস ভাগ করতে চান না; তারা নিজেরাই ক্লায়েন্ট এবং কমিশন রাখতে চায়।
যারা তাদের বিনিয়োগে তাদের ক্লায়েন্টদের সন্তোষজনক রিটার্ন দিচ্ছেন না তারা ক্লায়েন্টকে হারাবেন এবং আপনি সফল পোর্টফোলিও ছাড়া নতুন ক্লায়েন্ট পেতে পারবেন না।
