মার্কিন শ্রম দফতরের তথ্য অনুযায়ী, জানুয়ারী, ২০১৫ পর্যন্ত, জর্জিয়া এবং ওয়াইমিংয়ের সর্বনিম্ন রাজ্যের ন্যূনতম মজুরির প্রয়োজনীয়তা রয়েছে। প্রতি ঘন্টা 5.15 ডলারে, প্রতিটি রাজ্যের ন্যূনতম মজুরি $ 7.25 এর ফেডারাল চিহ্নের নীচে $ 2.00 এর বেশি হয়। তবে, ফেডারেল আইন হুকুম দেয় যে রাজ্য বা ফেডারেল ন্যূনতম যে কোনও একটির চেয়ে বেশি আইনীভাবে প্রযোজ্য, যার অর্থ উভয় রাজ্যে প্রয়োগযোগ্য ন্যূনতম মজুরি আসলে $ 7.25 ডলার। এই যুক্তি অনুসারে, কোনও ন্যূনতম মজুরির প্রয়োজন কার্যকরভাবে ফেডারাল চিহ্নের নীচে নয়। বিপরীতভাবে, যে সকল রাজ্যে সেট ন্যূনতম মজুরি ফেডারেল চিহ্নের উপরে, সেখানে উচ্চতর পরিমাণ প্রযোজ্য। উদাহরণস্বরূপ, ২০১reg সালের হিসাবে ওরেগনের সর্বনিম্ন $ 9.25 ডলার মজুরি রয়েছে, যা ওরেগন শ্রমিকরা পেতে পারে সর্বনিম্ন মজুরি।
অর্থনীতিবিদদের মধ্যে ন্যূনতম মজুরি দীর্ঘদিন থেকেই বিভেদমূলক বিষয় হয়ে পড়েছে যেহেতু কেউ কেউ শ্রমের জন্য মূল্যের তল ধারণা নিয়ে একমত নন। ন্যূনতম মজুরি কী হওয়া উচিত তার প্রতিটি রাজ্যের নিজস্ব ব্যাখ্যা এর পিছনে রাজনীতি প্রতিফলিত করতে পারে তবে জীবনযাত্রার ব্যয়ের মতো অন্যান্য বিষয়গুলিও কার্যকর হতে পারে। তবে, মুদ্রাস্ফীতি মেলে ফেডারেল ন্যূনতম মজুরি স্বয়ংক্রিয়ভাবে বৃদ্ধি পায় না, তাই জীবনযাত্রার ব্যয় কোনও সরকারী মান দ্বারা ন্যূনতম মজুরির সাথে সরাসরি সমানুপাতিক নয়। সুতরাং, রাষ্ট্রের ন্যূনতম মজুরির চিহ্নগুলি প্রতিটি রাজ্যের নীতির উপর ভিত্তি করে যে কোনও সংখ্যক কারণের ব্যাখ্যা করার জন্য উন্মুক্ত থাকে যতক্ষণ না এটি এমনকি ফেডারেল স্তরের সাথে বা তার উপরে থাকে। কিছু রাজ্য সম্পূর্ণরূপে এর বাইরে থাকতে পছন্দ করে এবং কোনও নির্দিষ্ট রাজ্যের ন্যূনতম মজুরি না থাকে, যার ফলে স্বয়ংক্রিয়ভাবে স্তরটি ফেডারেল চিহ্নে সেট করে।
