সম্পদ বরাদ্দ কি
সম্পদ বরাদ্দ একটি বিনিয়োগের কৌশল যা একটি ব্যক্তির লক্ষ্য, ঝুঁকি সহনশীলতা এবং বিনিয়োগের দিগন্ত অনুযায়ী পোর্টফোলিওর সম্পদ ভাগ করে ঝুঁকি এবং পুরষ্কারের ভারসাম্য অর্জনের লক্ষ্য। তিনটি মূল সম্পদ শ্রেণি - ইক্যুইটি, স্থির-আয় এবং নগদ এবং সমতুল্য - বিভিন্ন স্তরের ঝুঁকি এবং রিটার্ন থাকে, সুতরাং প্রতিটি সময়ের সাথে সাথে আলাদাভাবে আচরণ করবে।
পোর্টফোলিওগুলির ভারসাম্য রক্ষার জন্য কৌশলগত সম্পদ বরাদ্দ
সম্পদ বরাদ্দ কেন গুরুত্বপূর্ণ
এমন কোনও সাধারণ সূত্র নেই যা প্রতিটি ব্যক্তির জন্য সঠিক সম্পদ বরাদ্দ খুঁজে পেতে পারে। তবে, বেশিরভাগ আর্থিক পেশাদারদের মধ্যে sensক্যমত্যটি হ'ল বিনিয়োগকারীরা যে সর্বাধিক গুরুত্বপূর্ণ সিদ্ধান্ত নেয় তা সম্পদ বরাদ্দ। অন্য কথায়, পৃথক সিকিওরিটিগুলির নির্বাচনটি যেভাবে স্টক, বন্ড এবং নগদ এবং সমতুল্য ক্ষেত্রে সম্পদ বরাদ্দ করা হয় তার গৌণ, যা আপনার বিনিয়োগের ফলাফলের মূল নির্ধারক হবে।
বিনিয়োগকারীরা বিভিন্ন উদ্দেশ্যে বিভিন্ন সম্পদ বরাদ্দ ব্যবহার করতে পারেন। যে কেউ পরের বছরে একটি নতুন গাড়ির জন্য সঞ্চয় করছে, উদাহরণস্বরূপ, তার গাড়ী সঞ্চয় তহবিল নগদ, ডিপোজিটের শংসাপত্র (সিডি) এবং স্বল্প-মেয়াদী বন্ডে খুব রক্ষণশীল মিশ্রণে বিনিয়োগ করতে পারে। অবসর গ্রহণের জন্য আরেকটি পৃথক সঞ্চয় যা কয়েক দশক দূরে থাকতে পারে সাধারণত তার ব্যক্তিগত অবসর অ্যাকাউন্টের বেশিরভাগ অংশই শেয়ারগুলিতে বিনিয়োগ করে (আইআরএ), যেহেতু বাজারের স্বল্প-মেয়াদী ওঠানামা চালিয়ে যাওয়ার জন্য তার প্রচুর সময় রয়েছে। ঝুঁকি সহনশীলতা এছাড়াও একটি মূল ফ্যাক্টর অভিনয় করে। যে কেউ স্টকের বিনিয়োগে স্বাচ্ছন্দ্য বোধ করেন না তিনি দীর্ঘদিনের দিগন্ত সত্ত্বেও তার অর্থ আরও রক্ষণশীল বরাদ্দে রাখতে পারেন।
বয়স ভিত্তিক সম্পদ বরাদ্দ
সাধারণত, স্টক পাঁচ বছর বা তার বেশি সময় ধরে রাখার জন্য সুপারিশ করা হয়। নগদ এবং অর্থের বাজার অ্যাকাউন্টগুলি এক বছরেরও কম সময় লক্ষ্যগুলির জন্য উপযুক্ত। এর মাঝে কোথাও বন্ডস পড়ে যায়। অতীতে, আর্থিক উপদেষ্টারা স্টকগুলিতে কতটা বিনিয়োগ করতে হবে তা নির্ধারণের জন্য বিনিয়োগকারীদের বয়স 100 থেকে বিয়োগ করার পরামর্শ দিয়েছেন। উদাহরণস্বরূপ, 40 বছরের পুরানো স্টকগুলিতে 60% বিনিয়োগ করা হবে। নিয়মের বিভিন্নতা গড় বয়সের অবধি ক্রমবর্ধমান বর্ধমান অব্যাহত রেখে 110 বা 120 থেকে বয়সকে বিয়োগ করার পরামর্শ দেয়। যেহেতু ব্যক্তিরা অবসর গ্রহণের বয়সে পৌঁছায়, পোর্টফোলিওগুলি সাধারণত আরও রক্ষণশীল সম্পদ বরাদ্দে চলে যায় যাতে ইতিমধ্যে জমে থাকা সম্পদগুলি রক্ষা করতে সহায়তা করে।
জীবনচক্র তহবিলের মাধ্যমে সম্পদ বরাদ্দ অর্জন
সম্পদ-বরাদ্দ মিউচুয়াল ফান্ডগুলি, যা জীবনচক্র, বা লক্ষ্য-তারিখ, তহবিল হিসাবে পরিচিত, বিনিয়োগকারীদের বিনিয়োগের বয়স, ঝুঁকি ক্ষুধা, এবং বিনিয়োগের উদ্দেশ্যগুলিকে সম্পদ শ্রেণীর উপযুক্ত অংশীদারিত্বের সাথে সম্বোধন করে এমন পোর্টফোলিও কাঠামো সরবরাহ করার একটি প্রচেষ্টা are তবে, এই পদ্ধতির সমালোচকরা উল্লেখ করেছেন যে পোর্টফোলিও সম্পদ বরাদ্দের জন্য একটি প্রমিত সমাধানে পৌঁছানো সমস্যাযুক্ত কারণ পৃথক বিনিয়োগকারীদের পৃথক সমাধান প্রয়োজন require
ভ্যানগার্ড লক্ষ্য অবসর 2030 তহবিল একটি লক্ষ্য-তারিখের তহবিলের উদাহরণ হবে be 2018 পর্যন্ত, শেয়ার হোল্ডার অবসর গ্রহণের প্রত্যাশা না করা পর্যন্ত তহবিলের 12 বছরের সময় দিগন্ত রয়েছে। জানুয়ারী 31, 2018 পর্যন্ত, তহবিলের 71% স্টক এবং 29% বন্ডের বরাদ্দ রয়েছে। 2030 অবধি, তহবিল ধীরে ধীরে আরও রক্ষণশীল 50/50 মিশ্রণে স্থানান্তরিত হবে, আরও বেশি মূলধন সংরক্ষণ এবং কম ঝুঁকির জন্য ব্যক্তির প্রয়োজন প্রতিফলিত করে। পরের বছরগুলিতে, তহবিল 67% বন্ড এবং 33% স্টকগুলিতে চলে যায়।
