কস্ট কাটিং কি
ব্যয়-কাটা মানে কোনও সংস্থা তার ব্যয় হ্রাস করতে এবং লাভজনকতা বাড়ানোর জন্য প্রয়োগকৃত পদক্ষেপগুলি বোঝায়। ব্যয়-কাটা ব্যবস্থার মধ্যে কর্মচারীদের ছাড় দেওয়া, কর্মচারীদের বেতন কমানো, সুবিধাগুলি বন্ধ করা, সাপ্লাই চেইনটি সহজীকরণ করা, একটি ছোট অফিসে ডাউনসাইজিং বা কম ব্যয়বহুল বিল্ডিং বা এলাকায় চলে যাওয়া, বাইরের পেশাদার পরিষেবাগুলি যেমন বিজ্ঞাপনী সংস্থা এবং ঠিকাদারদের হ্রাস বা অপসারণ, প্রভৃতি
BREAKING ডাউন-কাটিং কাটিং
শেয়ারহোল্ডাররা যারা কোনও সংস্থায় তাদের বিনিয়োগের জন্য সর্বাধিক আর্থিক রিটার্ন চায় তারা আশা করে যে পরিচালন লাভের বৃদ্ধি বজায় রাখবে। ব্যবসায়ের চক্রটি যখন উত্সাহী হয়, তখন সংস্থাগুলি সাধারণত লাভের বৃদ্ধি করতে সক্ষম হয়। যাইহোক, একটি ডাউনসুইংয়ে, লাভ হ্রাস পেতে পারে এবং তারা দীর্ঘায়িত সময়ের জন্য নিচে থাকিলে ব্যবস্থাপনাগুলি নীচে লাইনটি চালুর চেষ্টা করে শেয়ার হোল্ডারদের কাছ থেকে ব্যয় কমানোর চাপ অনুভব করবে।
অত্যধিক ব্যয়-কাটনের ঝুঁকি
যেহেতু বেতন এবং মজুরি এত বড় ব্যয়, অনেক সংস্থাগুলি সময়কে হ্রাস করার সময় ব্যয়-কাটনের ব্যবস্থা হিসাবে প্রথমে ছাঁটাইকে দেখায়। তবে চাকুরীচ্যুত ব্যক্তিদের সাথে বিচ্ছিন্ন বেতন, বেকারত্বের সুবিধা, পুনর্নির্বাচিত ব্যয়, ভুল সমাপ্তির মামলা, মনোবল হ্রাস এবং অবশিষ্ট কর্মীদের অতিরিক্ত কাজ করার ঝুঁকি সহ অনেকগুলি বাস্তব বা সম্ভাব্য ব্যয় রয়েছে। অতিরিক্তভাবে, ব্যবসায়ের ব্যবস্থাপনার প্রত্যাশার চেয়ে দ্রুত যদি ঘুরে দাঁড়ায়, সংস্থাটি শ্রমের ঘাটতি নিয়ে নিজেকে আবিষ্কার করতে পারে, উন্নত ব্যবসায়ের পরিবেশে প্রতিযোগিতামূলক অসুবিধায় সংস্থাটিকে রেখে। এছাড়াও, যদি কোনও কারখানার ব্যয়কে কাটানোর সাম্প্রতিক রাউন্ডে বন্ধ করা হয়, তবে হঠাৎ করে অর্ডারে বৃদ্ধির প্রতিক্রিয়া জানাতে সংস্থার পর্যাপ্ত উত্পাদন ক্ষমতা নাও থাকতে পারে।
