আন্তঃব্যক্তিক দক্ষতার সংজ্ঞা

আন্তঃব্যক্তিক দক্ষতা কী?

আন্তঃব্যক্তিক দক্ষতা হ'ল কোনও ব্যক্তি অন্যের সাথে কার্যকরভাবে যোগাযোগের জন্য ব্যবহার করা আচরণ এবং কৌশল। ব্যবসায় জগতে, এই শব্দটি কোনও কর্মচারীর অন্যের সাথে ভালভাবে কাজ করার ক্ষমতা বোঝায়। আন্তঃব্যক্তিক দক্ষতা যোগাযোগ এবং মনোভাব এবং নির্বাসন শোনার থেকে শুরু করে।

কী Takeaways

• আন্তঃব্যক্তিক দক্ষতা আমাদের অন্যের সাথে কার্যকরীভাবে, কাজের ক্ষেত্রে এবং বৃহত্তর বিশ্বে কার্যকরভাবে যোগাযোগ করতে সহায়তা করে S কিছু লোক এ জাতীয় দক্ষতা নিয়ে জন্মায় তবে সকলেই তাদের অনুশীলনের মাধ্যমে উন্নত করতে পারে appreci

আন্তঃব্যক্তিক দক্ষতা প্রায়শই সামাজিক বুদ্ধি হিসাবে পরিচিত হয়। তারা প্রতিক্রিয়া গঠনের জন্য অন্যেরা প্রেরণকারী সংকেতগুলি পড়ার এবং তাদের সঠিকভাবে ব্যাখ্যা করার উপর নির্ভর করে।

প্রত্যেকের ব্যক্তিগত শৈলী এবং একটি আন্তঃব্যক্তিক স্টাইল থাকে তবে কিছু কিছু অন্যের চেয়ে সফল। আন্তঃব্যক্তিক দক্ষতা ব্যক্তিত্ব এবং প্রবৃত্তির উপর ভিত্তি করে থাকতে পারে তবে সেগুলিও বিকাশ করা যেতে পারে।

আন্তঃব্যক্তিক দক্ষতাগুলো

আন্তঃব্যক্তিক দক্ষতা বোঝা

আন্তঃব্যক্তিক দক্ষতা বিকাশ করা যেতে পারে তবে সেগুলি কেবল একটি পাঠ্যপুস্তক থেকে শেখা যায় না। এগুলি কিছু লোকের কাছে স্বাভাবিকভাবে আসে তবে অন্যদের তাদের চাষ করার ক্ষেত্রে কাজ করতে হয়।

অনেক সংস্থায়, দৃ strong় আন্তঃব্যক্তিক দক্ষতা সম্পন্ন কর্মীদের তাদের আনন্দদায়ক আচরণ এবং ইতিবাচক, সমাধান-ভিত্তিক মনোভাবের জন্য মূল্যবান বলে গণ্য করা হয়। এই কর্মীদের দলীয় খেলোয়াড় হিসাবে দেখা হয়, যারা অন্যদের সাথে লক্ষ্য অর্জনে ভাল কাজ করে। আরও মানুষের ভাষায়, সবাই তাদের চারপাশে থাকা পছন্দ করে এবং এটি কখনই ব্যাথা পায় না।

আন্তঃব্যক্তিক দক্ষতা সামাজিক প্রত্যাশা এবং রীতিনীতিগুলির জ্ঞানের সাথে দৃ learned়ভাবে জড়িত, শেখা বা অর্জিত কিনা। শক্তিশালী আন্তঃব্যক্তিক দক্ষতা সম্পন্ন লোকেরা অন্যের প্রতিক্রিয়াগুলির উপর নির্ভর করে ফ্লাইতে তাদের কৌশল এবং যোগাযোগগুলি সামঞ্জস্য করে।

কাজের সন্ধানে আন্তঃব্যক্তিক দক্ষতা

আন্তঃব্যক্তিক দক্ষতা ব্যবসায় বিশ্বে অত্যন্ত মূল্যবান। চাকরি প্রার্থীদের সাক্ষাত্কারে এবং পুনরায় শুরুতে তাদের আন্তঃব্যক্তিক দক্ষতা দেখানোর জন্য প্রতিটি সুযোগ ব্যবহার করা উচিত।

ব্যবসায়ের ক্ষেত্রে প্রায়শই আন্তঃব্যক্তিক দক্ষতার মধ্যে সক্রিয় শ্রবণশক্তি a স্পিকারের কাছ থেকে তথ্য নির্ধারণ এবং সম্পূর্ণ প্রক্রিয়া করার ক্ষমতা। আলোচনা একটি দক্ষতা যা বিক্রয়, বিপণন, আইন এবং গ্রাহকসেবাতে মূল্যবান। অন্যান্য পছন্দসই আন্তঃব্যক্তিক দক্ষতার মধ্যে জনসাধারণের বক্তৃতা, সংঘাতের পরিচালনা, টিম বিল্ডিং এবং সহযোগিতা অন্তর্ভুক্ত।

শক্তিশালী আন্তঃব্যক্তিক দক্ষতা অনেকগুলি পেশাদার কাজের জন্য পূর্বশর্ত।

আন্তঃব্যক্তিক দক্ষতা উন্নত করা

আন্তঃব্যক্তিক দক্ষতা অনুশীলনের মাধ্যমে সেরা সম্মানিত হয়।

দলের সদস্য এবং সমর্থন কর্মীদের জন্য প্রশংসা প্রকাশ করা, সহানুভূতি প্রদর্শন করা, বিরোধগুলি দ্রুত সংযত করা এবং মেজাজের প্রদর্শনগুলি নিয়ন্ত্রণ করা সমস্ত ভাল অনুশীলন।

সত্যিকারের যোগাযোগ চলছে কিনা তা নিশ্চিত করার জন্য স্পিকারের মন্তব্যে পুনরাবৃত্তি করে সক্রিয় শ্রোতা অনুশীলন করা যেতে পারে।

যদি এটি যথেষ্ট না হয় তবে এমন কোর্স রয়েছে যা এই দক্ষতাগুলি শেখায়।

কর্মক্ষেত্রে আন্তঃব্যক্তিক দক্ষতা

শক্তিশালী আন্তঃব্যক্তিক দক্ষতা যেমন আলোচনা করা, সমস্যা সমাধান করা এবং জ্ঞান ভাগ করে নেওয়া অনেকগুলি কাজের প্রধান প্রয়োজন। অন্যান্য দক্ষতাগুলি সমস্ত কর্মীদের জন্য প্রয়োজনীয় যোগ্যতা হিসাবে দেখা হয়, সহ:

• টিম ওয়ার্ক ভারবাল এবং লিখিত যোগাযোগদেশনির্ভরতারূপে সহায়তা

যদি কোনও কোম্পানির কর্মচারীদের মধ্যে এই আন্তঃব্যক্তিক দক্ষতা না থাকে তবে এটি সমৃদ্ধকারী কল্পনা করা কঠিন।